continue

C’est dans les années 80 que la Maîtrise de Sciences de Gestion a créé une filière spécifique formation continue. Depuis lors, ellea accueilli de nombreux participants issus de milieux professionnels différents, exerçant des fonctions variées, ayant des contraintes et des objectifs particuliers. La filière formation continue a su cultiver cette différence et s’adapter toujours davantage aux besoins des participants. C’est ainsi qu’elle leur propose maintenant un accompagnement individualisé, un rythme permettant de concilier vie professionnelle et formation, une pédagogie favorisant la confrontation entre les savoirs dispensés et leur pratique professionnelle.

Les diplômes que nous proposons aujourd’hui bénéficient de cette expérience accumulée au fil des années. Ils s’appuient sur la MSG et s’enrichissent des possibilités offertes par la mise en place dans les universités de la nouvelle organisation appelée Licence Master Doctorat (LMD).

Le Master M1 (Bac+4 ) et M2 (Bac+5) est un diplôme sanctionnant un niveau correspondant à l’obtention de 120 crédits européens (ECTS), c’est -à-dire 4 semestres de formation. Nous offrons également la possibilité de préparer directement un M2 (voir conditions d'admission).

Ce diplômes s’adresse à des salariés mettant en oeuvre une démarche personnelle ou venant à l’initiative de leur entreprise, ainsi qu’à des demandeurs d’emploi qui souhaitent :

développer leurs compétences professionnelles et managériales ;

voir évoluer leur carrière ;

obtenir un diplôme universitaire reconnu.

Un parcours spécifique de Master (M1 & M2) Sciences de Gestion est dispensé uniquement en formation continue.
Les Master 2 associent des publics de formation continue et de formation initiale.

Le Master 1 & Master 2 Sciences de Gestion parcours spécifique Formation continue

Objectifs de la formation

Le Master 1 Sciences de Gestion (Bac+4) a comme objectif la maîtrise de l’ensemble des langages, problématiques et outils de gestion, ainsi que l’acquisition d’une vision globale des organisations. Le M1 vise à développer d’une part un haut niveau de compétences dans toutes les disciplines de la gestion, d’autre part les attitudes et les comportements du manager. Il permet ainsi aux participants de connaître les fondements théoriques et techniques sur lesquels se basent la pensée et l’action managériales. Il vient donc compléter leur première formation et leur expérience professionnelle et leur offre la possibilité d’évoluer à court terme dans leur pratique et de poursuivre leur cursus en Master 2. Les auditeurs qui ont obtenu les crédits correspondant au Master 1 (Bac+4) peuvent recevoir le diplôme de Maîtrise de Sciences de Gestion qui préexistait au système Licence – Master – Doctorat.
L’obtention du Master 1 permet l’entrée directe en Master 2 Sciences de Gestion, option Management Général. Il est aussi possible de candidater dans les autres spécialités de Master 2 en fonction des résultats obtenus et du nombre de places disponibles.

Le Master 2 Sciences de Gestion, option Management Général (Bac+5) a pour objectif l’acquisition de compétences transversales dans les domaines clés du management en prenant largement en compte la dimension internationale. Il s’agit de permettre aux auditeurs :

de développer une vision stratégique et dynamique de l’entreprise dans son environnement;

d’appréhender les enjeux du management stratégique et opérationnel, d’en maîtriser les techniques et les outils;

de renforcer leur compréhension des mutations économiques et sociales et de l’impact des différences culturelles sur le management;

de renforcer leur capacité à animer et à travailler en équipe;

de développer leurs capacités d’adaptation aux nouvelles donnes de l’environnement de l’entreprise;

d’accroître leurs compétences de manager et d’être à même d’accompagner leur équipe dans les processus de changement.

Ce Master 2 fournit aux professionnels des cadres d’analyse et des outils pour évoluer dans leur fonction ou leur secteur d’activité et les amener
à prendre des responsabilités de direction, d’encadrement et d’animation d’équipe et/ou d’unité opérationnelle.

Organisation de la formation

Le programme est organisé en alternance de façon à permettre aux participants de concilier leur activité professionnelle et une formation
diplômante de haut niveau (Bac +5, Master). Les enseignements sont regroupés en fin de semaine de septembre à juin durant les 2 années
(18 mois de formation) :

Master 1 : jeudi après-midi de septembre à mi février, jeudi soir de mi février à fin juin, vendredi et samedi matin.

Master 2 : vendredi et samedi matin (certains cours peuvent avoir lieu le jeudi soir).
Ce dispositif offre une souplesse supplémentaire : le parcours individualisé par capitalisation d’unités d’enseignement (UE).
Les enseignements alternent les cours magistraux et les études de cas. Ils s’appuient à la fois sur des apports de connaissances et des éléments
d’opérationnalisation des savoirs intégrant largement les expériences professionnelles variées des participants.
Le contrôle des connaissances des différentes matières composant les unités d’enseignement peut prendre les formes complémentaires
suivantes :

Travaux individuels et/ou collectifs,

Examen final.

Conditions d’admission

La Formation Continue s’adresse aux salariés ainsi qu’aux demandeurs d’emploi ayant interrompu leurs études initiales depuis au moins 2
ans en cas d’obtention du diplôme, au moins 3 ans en cas de non obtention.

Pré – requis pour une entrée en Master 1 :

Etre titulaire d’un diplôme de niveau Bac +3 (Licence) ou assimilé et avoir 2 ans d’expérience professionnelle minimum.

OU disposer d’une reconnaissance d’expérience délivrée par la commission VAP (Validation des Acquis Professionnels et Personnels).
Sont pris en considération le diplôme obtenu, le poste occupé, l’expérience acquise et les perspectives de carrière du candidat.
Seront examinées les demandes des candidats titulaires d’un diplôme de niveau Bac +2 plus 3 ans d’expérience professionnelle minimum, ou
titulaires du Bac et d’une solide expérience d’au moins 6 à 8 ans.

Pré – requis pour une entrée en Master 2 :
Etre titulaire d’un diplôme de niveau Bac +4 (M1 - Maîtrise) ou assimilé et avoir 2 ans d’expérience professionnelle minimum.
OU disposer d’une reconnaissance d’expérience délivrée par la commission VAP (Validation des Acquis Professionnels et Personnels).

Modalités d’admission

Examen approfondi du dossier de candidature,

Entretien avec un jury composé d’enseignants universitaires et de professionnels. Il a comme finalité de contrôler les motivations du
candidat et l’adéquation de son projet avec la formation,

Admission prononcée par le jury de sélection.

Programme pédagogique

M1 S1 mention Sciences de Gestion (30 ects)
UE : Outils de base de la gestion (6 ects)
- Comptabilité financière 30 h
- Comptabilité de gestion 24 h
UE : Fonctions de base (9 ects)
- Analyse et diagnostic financiers 30 h
- Marketing 30 h
- Gestion des Ressources Humaines 30 h
UE : Environnement juridique (6 ects)
- Droit des sociétés 24 h
- Droit fiscal 24 h
- Droit du travail 24 h
UE : Langages (5 ects)
- Anglais 24 h
- Informatique 24 h
UE : Application managériale (4 ects)
- gestion de carrière 25 h

M1 S2 mention Sciences de Gestion (30 ects)
UE : Management organisationnel et financier (9 ects)
- Théorie des organisations 24 h
- Contrôle de gestion 30 h
- Raisonnement et politique financière 30 h
UE : Management stratégique (6 ects)
- Stratégie 30 h
- Simulation de management 24 h
UE : Langages (5 ects)
- Anglais 24 h
- Analyse de données 30 h
UE : Enseignements complémentaires (6 ects)
- Publicité et promotion commerciale 24 h
- Contrôle de gestion approfondi 24 h
UE : Application managériale (4 ects)
- opérationnalisation en entreprise 25 h
(travail portant sur l’activité professionnelle,
les demandeurs d’emploi ont à réaliser un stage)

M2 S3 mention Sciences de Gestion
parcours Management Général (30 ects)
UE : Développement international (14 ects)
- Economie internationale 25 h
- Management interculturel 25 h
- Stratégie et politique de développement à l’international 25 h
- Comptabilité internationale 20 h
UE : Management juridique et financier (9 ects)
- Droit pénal des affaires 25 h
- Droit et relations sociales 20 h
- Ingénierie financière 30 h
UE : Langue vivante (3 ects)
- Anglais 25 h
UE : Application managériale (4 ects)
- Problématisation en entreprise 26 h

M2 S4 mention Sciences de Gestion
parcours Management Général (30 ects)
UE : Stratégie et innovation marketing (8 ects)
- E business 30 h
- Gestion de l’innovation 20 h
- Droit et marketing 25 h
UE : Management et GRH (11 ects)
- Développement et Management des RH 20 h
- Management et leadership 25 h
- Communication au travail 20h
- Ethique et pratique des affaires 25 h
UE : Enseignements complémentaires (3 ects)
- Anglais 25 h
UE : Application managériale (8 ects)
- méthodologie et mémoire 35 h

Calendrier	1 ère session	2 ème session
Retrait des dossiers	à partir de février 2008	jusqu'au 18 juillet 2008
Date limite de retour des dossiers et d'inscription internet	le 17 juin 2008	le 03 septembre 2008
Entretiens	le 26 juin 2008	le 09 septembre 2008
Admission	le 04 juillet 2008	le 12 septembre 2008

Financement de la formation

Le coût est de 13 € de l’heure, soit 7 200 € pour le Master 1 et 5 800 € pour le Master 2.
Il existe différents modes de financement qui permettent de prendre en charge le coût de la formation (en totalité ou en partie) :
Pour les salariés :

Le plan de formation entreprise

Le congé individuel de formation (CIF)

La période de professionnalisation
Pour les demandeurs d’emploi :

Le dispositif Objectif Cadre

Le contrat de professionnalisation

Une subvention de la Région (dans la limite des places disponibles)

Les Master 2 associent des publics de Formations Continues et de Formations Initiales

spécialités professionnelles M2
Métiers du Management

Comex : Commerce International

Management Général (parcours spécifique formation continue)

Métiers de la GRH

Métiers de la Finance, du Contrôle et de l’Audit

Audit, Contrôle, Conseil

Audit Comptable et Financier

Finance et Développement des Entreprises

Management public et territorial

Management territorial

Management des Universités et de l'enseignement supérieur

Gestion des Entreprises Sociales
spécialités professionnelles M2

Recherche en Sciences de Gestion

Stratégie et Management

Systèmes financiers et comptables

Renseignements:

Responsable de la MSG
Formation continue
Marie-Claude Masse
Secrétariat pédagogique
Catherine Kus
Tél : 00 33 (0)3 20 12 34 92
catherine.kus@iae.univ-lille.fr
Céline Vannoorenberghe
Tél : 00 33 (0)3 20 12 34 22
celine.vannoorenberghe@iae.univ-lille1.fr
Fax : 00 33 (0)3 20 12 34 99
www.msg-lille.com
http://www.iae.univ-lille1.fr
formationcontinue@msg-lille.com

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